Ngân Hàng Sacombank Cần Thuê Nhà Góc 2MT ở HCM

Ngày đăng: 29/09/2022

Chúng tôi đang liên kết phát triển, triển khai các mặt bằng dự án cho Ngân hàng Sacombank cần thuê nhà góc 2 mặt tiền ở Hồ Chí Minh và các tỉnh thành lân cận. Với các chính sách dần đang cơ cấu từ các cơ sở phòng giao dịch nhỏ, chuyển sang các mặt bằng có diện tích lớn hơn, để đáp ứng đủ lực lượng nhân viên chuyên nghiệp, nhiệt tình của hệ thống ngân hàng Sacombank.

Ngân hàng thương mại cổ phần Sài Gòn Thương Tín (tên giao dịch: Sacombank) là một ngân hàng thương mại cổ phần của Việt Nam, thành lập vào năm 1991.

Năm 2012, Sacombank có vốn điều lệ là 14.176 tỷ đồng, được coi là ngân hàng thương mại cổ phần có vốn điều lệ và hệ thống chi nhánh lớn nhất Việt Nam.

Trong những năm đầu mới thành lập, Sacombank là một tổ chức tín dụng nhỏ với vốn điều lệ khoảng 3 tỷ đồng. Trong những năm 1995-1998, với sáng kiến phát hành cổ phiếu đại chúng (Sacombank là một trong những công ty đầu tiên phát hành cổ phiếu đại chúng ở Việt Nam), Sacombank đã có thể nâng vốn từ 23 tỷ lên 71 tỷ đồng.

sacombank-nhan-giai-thuong-tu-jcb

Hiện tại Sacombank kinh doanh trong các lĩnh vực chính sau đây: huy động vốn, tiếp nhận vốn vay trong nước; cho vay, hùn vốn và liên doanh, làm dịch vụ thanh toán giữa các khách hàng; Huy động vốn ngắn hạn, trung hạn, dài hạn của các tổ chức, dân cư dưới các hình thức gửi tiền có kỳ hạn, không kỳ hạn,…

Đến thời điểm đầu năm, Sacombank đã nâng hệ thống của mình lên đến Trên 566 chi nhánh và phòng giao dịch

Dưới đây là các yêu cầu về mặt bằng cần thuê của Sacombank:

DIỆN TÍCH, GIÁ THUÊ NGÂN HÀNG SACOMBANK CẦN THUÊ:

    NHẬN THÔNG TIN VÀ TƯ VẤN XEM MẶT BẰNG

    ngan-hang-sacombank-can-thue-nha-goc-2mt-o-hcm

     ĐỐI VỚI PHÒNG GIAO DỊCH

    • Mặt tiền yêu cầu: tối thiểu 6m
    • Diện tích yêu cầu: tối thiểu 120m2/sàn
    • Giá thuê: có thể linh động từ 80-120tr triệu/tháng
    • Vị trí: Ưu tiên các trục đường lớn, trục đường huyết mạnh của các Quận, Thành Phố,… hoặc trục đường dẫn vào khu dân cư, khu chung cư với hơn 1000 căn hộ.

    ĐỐI VỚI CHI NHÁNH CHÍNH:

    • Mặt tiền yêu cầu: tối thiểu 10m trở lên
    • Diện tích yêu cầu: 200m2/sàn
    • Giá thuê: linh động từ 100-250 triệu/tháng
    • Vị trí: Nhánh đường lớn, trục chính của các Quận, Thành phố lớn,..

    ĐỐI VỚI KẾT CẤU NHÀ:

    Ưu tiên nhà góc 2 mặt tiền, có kết cấu xây dựng sẵn, ưu tiên tối thiểu là 1 trệt 1 lầu, những nhà cao tầng thì sẽ tiện lợi nếu có sẵn thang máy, nếu trong đang trong quá trình xây dựng thì có thể 2 bên cùng xúc tiến thảo thuận để cùng nhau đi vào hoàn thiện mặt bằng cho thuê.

    Nếu mặt bằng quá lớn, thì Sacombank vẫn có thể đảm bảo tiếp tục thuê với các yêu cầu:
     – Đảm bảo đủ diện tích thuê tối thiểu 250m2/sàn
     – Lối đi riêng biệt
     – Nếu sử dụng chung 1 phần diện tích thuê của Sacombank phải đảm bảo hoạt động trong khung giờ hành chính từ 8h-17h hằng ngày và tối đa là 3 người.

    Ngoài ra, ngân hàng Sacombank cũng đang hướng đến vị thế thuê ở các tòa nhà lớn, hoặc dạng toàn nhà Văn Phòng nguyên căn nhưng với điều kiện toàn nhà phải đáp ứng đủ điều kiện như sau:
     – Diên tích sàn: tối thiểu 250m2
     – Tổng diện tích: tối thiểu 1.000m2
     – Mặt tiền: Tối thiểu 12m
     – Đáp ứng đủ hệ thống PCCC cơ bản, ưu tiên có thêm hệ thống thang máy,…

    Ngoài ra, ngân hàng Sacombank có thể thuê mặt bằng trệt của các tòa nhà lớn, tập trung xung quanh nhiều ngân hàng văn phòng, ưu tiên các khu vực đông dân cư, tình hình kinh doanh đông đúc. Và với tình hình như vậy thì giá thuê sẽ dao động tầm 10-25$/m2 tùy thuộc vào tòa nhà, vị trí và khu vực.

    chinh-sach-uu-dai-cua-sacombank

      NHẬN THÔNG TIN VÀ TƯ VẤN XEM MẶT BẰNG

      CÁC TRỤC ĐƯỜNG NGÂN HÀNG QUÂN ĐỘI CẦN THUÊ GẤP:

      • Quận 1: Trần Hưng Đạo, Nguyễn Thái Học gần vòng xoay, CMT8,…
      • Quận 2: Trần Não, Quốc Hương, Xuân Thủy, Nguyễn Thị Định đoạn gần cầu Giồng Ông Tô…
      • Quận 3: Phạm Ngọc Thạch, Võ Văn Tần, Cao Thắng, Lê Văn Sỹ,…
      • Quận 4: Hoàng Diệu, Khánh Hội…  
      • Quận 5: An Dương Vương đoạn đối diện chợ An Đông hoặc đoạn Đại học Sài Gòn
      • Quận 6: Hậu Giang, Nguyễn Văn Luông, Bà Hom,..
      • Quận 7: Nguyễn Thị Thập, Huỳnh Tấn Phát
      • Quận 8: Tạ Quang Bửu đoạn đối diện chung cư Giai Việt 
      • Quận 9: Lê Văn Việt, Đỗ Xuân Hợp
      • Quận 10: Tô Hiến Thành, Ngô Gia Tự,..
      • Quận 11: Lê Đại Hành đoạn đối diện Lotte Mart, chung cư Lemington,…
      • Quận 12: Lê Văn Khương, Nguyễn Ảnh Thủ đoạn Phường Hiệp Thành và Trung Mỹ Tây.

       Hoặc các trục đường lớn như sau: 3 tháng 2, Lũy Bán Bích, Hòa Bình, Phan Đăng Lưu, Phan Xích Long, Xô Viết Nghệ Tĩnh 2 chiều, Nguyễn Ảnh Thủ Phường Hiệp Thành và Trung Mỹ Tây, Lê Văn Khương, Lý Thường Kiệt, Lê Lợi Huyện Hóc Môn, Âp 3, Ấp 5 trục đường Lê Văn Lương Xã Phước Kiển, Nhà Bè…

      sacombank-chi-nhanh-ly-thuong-kiet-tan-binh

      Ngân Hàng Sacombank chi nhánh Lý Thường Kiệt Tân Bình

        NHẬN THÔNG TIN VÀ TƯ VẤN XEM MẶT BẰNG

        PHÁP LÝ, HỢP ĐỒNG VỀ CÁC MẶT BẰNG SACOMBANK CẦN THUÊ:

        PHÁP LÝ MẶT BẰNG NGÂN HÀNG Sacombank CẦN THUÊ:

         – Ưu tiên nhà có sổ hồng, pháp lý đầy đủ, không bị tranh chấp
         – Hợp đồng thuê sẽ tiến hành công chứng giữa ngân hàng Sacombank và chủ sở hữu mặt bằng
         – Nếu nhà đang thế chấp tại ngân hàng thì phải có biên bản được phép cho thuê từ ngân hàng đang thế chấp.

        Ngoài ra, Sacombank có thể mua lại các tài sản đang thuê nếu bên cho thuê đồng ý chuyển nhượng với mức giá hợp lí, ưu tiên những mặt bằng góc 2 mặt tiền để ngân hàng Sacombank gia tăng thêm tài sản.

        chinh-sach-uu-dai-cua-ngan-hang-sacombank

        HỢP ĐỒNG THUÊ VỚI NGÂN HÀNG SACOMBANK CẦN THUÊ:

        Đa phần các hợp thuê cũng tưởng đồng giữa các thương hiệu cần thuê với nhau, và mỗi thương hiệu cần thuê cũng sẽ có 1 số điều khoản ràng buộc riêng để phù hợp với tình hình kinh doanh của đơn vị thuê. Và dưới đây là các ý chính của ngân hàng Sacombank cần thuê yêu cầu trong hợp động:

        • Thời hạn HĐ: Tối thiểu 5 năm trở lên
        • Cọc thanh toán: Cọc 3 tháng hoặc 6 tháng, thanh toán định kì linh động
        • Trượt giá: trung bình như thị trường là 2 năm trượt giá 1 lần và không quá 10%
        • Thời gian sửa chữa, cải tạo miễn phí: tối thiểu 30 ngày.

        Trên đây là các thông tin cơ bản trong hợp đồng, và sẽ phát sinh thêm 1 vài điều khoản khác như quyền và nghĩa vụ của 2 bên, 1 số thông tin về vi phạm hợp đồng… sẽ dc thêm vào để đáp ứng bảo toàn quyền lợi cho đôi bên, và với mỗi mặt bằng sẽ có những điều khoản riêng biệt.

          NHẬN THÔNG TIN VÀ TƯ VẤN XEM MẶT BẰNG

          NGÂN HÀNG SACOMBANK TUYỂN DỤNG:

          CHUYÊN VIÊN QUẢN LÝ VÀ THU HỒI NỢ

          MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

          1. Quản lý và thu hồi nợ thẻ tín dụng:

          • Thực hiện công tác nhắc nợ đảm bảo các quy tắc, chuẩn mực ứng xử.
          • Trực tiếp thu hồi nợ tài khoản dư nợ thẻ tín dụng quá hạn do Trung tâm Thẻ quản lý, theo dõi tình hình thu hồi nợ thẻ tín dụng toàn hệ thống.
          • Hoàn thiện hồ sơ và thực hiện những thủ tục pháp lý cần thiết để khởi kiện để thu hồi nợ theo quy định.
          • Hỗ trợ CN/PGD trong công tác thu hồi nợ, phối hợp các ĐV. NVNH liên quan xử lý và thu hồi các khoản nợ quá hạn; theo dõi các tài khoản quá hạn.
          • Rà soát, hoàn thiện, củng cố hồ sơ đủ điều kiện xử lý tổn thất.

          2. Trách nhiệm khác:

          – Tham gia xây dựng chính sách thu hồi nợ.

          – Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

          – Có kiến thức, kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng.

          – Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực tín dụng thẻ, thu hồi nợ.

          – Am hiểu cơ bản về Luật Dân sự, Luật Tố tụng dân sự.

          YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

          – Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.

          – Trình độ ngoại ngữ: tiếng Anh giao tiếp.

          – Trình độ vi tính: sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.

          CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

          – Thu nhập cao dựa trên năng lực làm việc.

          – Thưởng vào các dịp Lễ, Tết trong năm

          – Thưởng tháng 13, thưởng đạt danh hiệu, thưởng kết quả hoạt động kinh doanh…

          – Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định

          – Hỗ trợ chi phí đồng phục, các trang thiết bị phục vụ công việc.

          – Điều chỉnh tăng lương theo kế hoạch của ngân hàng.

          – Được đào tạo nghiệp vụ, kiến thức công việc liên quan

          – Mạng lưới rộng, cơ hội thăng tiến cao, lộ trình thăng tiến rõ ràng

          – Du lịch định kỳ hàng năm

          ngan-hang-sacombank-tuyen-dung-2022

          CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM

          MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

          1. Thực hiện các công việc thuộc chức năng nhiệm vụ của Bộ phận:

          – Đầu mối quản lý thông tin, phối hợp, tiếp nhận và xử lý các vấn đề liên quan đến SPDV ngân hàng điện tử.

          – Phân tích, đề xuất xây dựng, phát triển SPDV ngân hàng điện tử.

          – Tổng hợp ý kiến, trải nghiệm thực tế để nghiên cứu điều chỉnh, cải tiến SPDV ngân hàng điện tử theo nhu cầu khách hàng và thị trường.

          – Tham gia xây dựng các tình huống, công cụ kiểm tra, thực hiện kiểm tra các sản phẩm trước khi đưa đến khách hàng.

          2. Trách nhiệm khác:

          – Tham gia xây dựng tài liệu đào tạo, hướng dẫn sử dụng SPDV ngân hàng điện tử.

          – Tham gia đào tạo sản phẩm đến các Đơn vị trên toàn hệ thống.

          – Triển khai các dự án nghiên cứu phát triển ngân hàng điện tử theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp.

          – Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

          YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

          – Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: kinh tế, ngân hàng, tài chính hoặc các chuyên ngành có liên quan. 

          – Trình độ ngoại ngữ: tiếng Anh giao tiếp, có khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành.

          – Trình độ vi tính: sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.

          – Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm liên quan đến lĩnh vực tài chính Ngân hàng, trong đó có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm trong mảng Ngân hàng điện tử.

          – Hiểu rõ về SPDV ngân hàng

          CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

          – Lương thưởng vào các dịp Lễ, Tết trong năm.

          – Thưởng tháng 13, thưởng đạt danh hiệu, thưởng kết quả hoạt động kinh doanh…

          – Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định.

          – Hỗ trợ chi phí đồng phục, các trang thiết bị phục vụ công việc.

          – Điều chỉnh tăng lương theo năng lực qua các Kỳ/Quý trong năm.

          – Được đào tạo nghiệp vụ, kiến thức công việc liên quan.

          – Mạng lưới rộng, cơ hội & lộ trình thăng tiến rõ ràng.

          – Du lịch định kỳ hàng năm.

          – Được cập nhật những thông tin về Thị trường vốn và ngoại hối trong nước và quốc tế qua các bản tin hàng ngày.

          ngan-hang-sacombank-tuyen-dung-nhan-vien-moi

          CHUYÊN VIÊN BÁO CÁO VÀ XỬ LÝ DỮ LIỆU

          MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

          1. Tổng hợp và lập báo cáo định kỳ hoặc đột xuất về kết quả hoạt động kinh doanh của Ngân hàng và các Đơn vị trực thuộc. 

          – Trích xuất số liệu từ Data warehouse, Core T24, chạy xử lý số liệu và chuẩn bị cơ sở dữ liệu đầu ngày phục vụ các báo cáo quản trị nội bộ của P.KH. 

          – Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh nội bộ ngày, tuần, tháng, quý, năm. 

          – Đầu mối tổng hợp các báo cáo hoạt động của toàn Ngân hàng định kỳ hoặc đột xuất cho Ngân hàng Nhà nước, các cơ quan chức năng theo quy định, và/hoặc cho các đối tác và Ban lãnh đạo Ngân hàng theo yêu cầu quản trị nội bộ. 

          2. Nghiên cứu cải tiến, triển khai tự động hóa các báo cáo nội bộ của Ngân hàng. 

          – Nghiên cứu, cải tiến, xây dựng các biểu mẫu và tự động hóa các báo cáo phục vụ cho công tác quản trị điều hành. 

          – Tổng hợp nhu cầu, phối hợp Khối CNTT xây dựng và hoàn thiện hệ thống thông tin quản trị phục vụ công tác báo cáo thống kê đáp ứng các yêu cầu quản trị kinh doanh theo từng thời kỳ. 

          – Nghiên cứu, phát triển và/hoặc phối hợp Khối CNTT cải tiến, vận hành phần mềm Xây dựng và đánh giá kế hoạch trực tuyến, sử dụng cho công tác xây dựng điều hành kế hoạch toàn hệ thống, cũng như các phần mềm hỗ trợ khác theo phân công của cấp quản lý trong từng thời kỳ. 

          – Vận hành và cập nhật hệ thống báo cáo Qlikview. 

          – Quản lý chương trình công nghệ điều hành kế hoạch phục vụ hiệu quả cho hoạt động triển khai, theo dõi tình hình thực hiện kế hoạch trong toàn hệ thống đảm bảo tính chính xác, rõ ràng, minh bạch. 

          3. Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý. 

          YÊU CẦU

          – Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: kinh tế, tài chính, ngân hàng, quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác có liên quan. 

          – Trình độ ngoại ngữ: tiếng Anh giao tiếp. 

          – Trình độ vi tính: sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng. 

          – Có kiến thức về lập trình phần mềm và quản trị cơ sở dữ liệu. 

          CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

          – Lương thưởng vào các dịp Lễ, Tết trong năm.

          – Thưởng tháng 13, thưởng đạt danh hiệu, thưởng kết quả hoạt động kinh doanh…

          – Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định.

          – Hỗ trợ chi phí đồng phục, các trang thiết bị phục vụ công việc.

          – Điều chỉnh tăng lương theo năng lực qua các Kỳ/Quý trong năm.

          – Được đào tạo nghiệp vụ, kiến thức công việc liên quan.

          – Mạng lưới rộng, cơ hội & lộ trình thăng tiến rõ ràng.

          – Du lịch định kỳ hàng năm.

          – Được cập nhật những thông tin về Thị trường vốn và ngoại hối trong nước và quốc tế qua các bản tin hàng ngày.

          sacombank-tuyen-dung

          CHUYÊN VIÊN QUẢN LÝ ALM

          MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

          1. Quản lý cơ cấu danh mục Nguồn vốn (NV) và Sử dụng vốn (SDV):

          – Theo dõi, đánh giá tình hình biến động huy động và cho vay để có ý kiến tham mưu kịp thời cho Ban Lãnh đạo Ngân hàng.

          – Đánh giá, tham mưu và phản biện quá trình định lãi suất huy động và cho vay nhằm cân đối tối ưu hiệu quả về NV – SDV.

          – Lập dự kiến trạng thái thanh khoản dài hạn theo các khung kỳ hạn 1 tháng, 3 tháng, 6 tháng cho toàn Ngân hàng.

          – Xây dựng mô hình đánh giá và thử nghiệm thanh khoản (Stress-testing) gồm nhiều tình huống để phân tích trong điều kiện bình thường và lúc gặp khó khăn thanh khoản. Phối hợp với các đơn vị liên quan tham mưu các phương án xử lý, đảm bảo khả năng thanh khoản trong điều kiện bình thường và trong trường hợp khủng hoảng về thanh khoản.

          – Theo dõi và cập nhật danh mục tài sản có tính thanh khoản cao để tham mưu kịp thời giải pháp duy trì danh mục nhằm đảm bảo Ngân hàng không vi phạm các giới hạn thanh khoản.

          2. Quản lý Tài sản Có – Tài sản Nợ (TSC – TSN):

          – Xây dựng mô hình quản lý rủi ro thanh khoản, rủi ro lãi suất trên sổ ngân hàng để đánh giá trạng thái rủi ro thanh khoản, rủi ro lãi suất của sổ ngân hàng.

          – Theo dõi, đánh giá, phân tích tình hình biến động của cơ cấu TSC – TSN.

          – Thu thập/cập nhật thông tin và phân tích diễn biến và xu hướng của nền kinh tế, tình hình kinh doanh của ngành ngân hàng, những thay đổi của môi trường kinh doanh, pháp lý và chiến lược của đối thủ cạnh tranh… để đưa ra các đánh giá, phân tích chuyên sâu về tác động của các yếu tố này đến cơ cấu TSC – TSN của Ngân hàng.

          – Đánh giá các yếu tố ảnh hưởng đến thu nhập lãi ròng (NII) của toàn Ngân hàng và tham mưu phương án cải thiện phù hợp trong từng thời kỳ.

          – Đề xuất các giải pháp dài hạn phòng chặn rủi ro thanh khoản và rủi ro lãi suất ảnh hưởng đến cơ cấu TSC – TSN.

          3. Trách nhiệm khác:

          – Thực hiện một phần chức năng thư ký ALCO: chuẩn bị tài liệu báo cáo ALCO.

          – Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

          YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

          – Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: kinh tế, ngân hàng, tài chính hoặc các chuyên ngành có liên quan. 

          – Trình độ ngoại ngữ: tiếng Anh giao tiếp, có khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành.

          – Trình độ vi tính: sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.

          Đối với vị trí nhân viên:

          – Có kỹ năng xử lý số liệu, các phương pháp thống kê là một lợi thế.

          – Nắm vững kiến thức về kinh tế vĩ mô, vi mô, kế toán quản trị, kế toán.

          Đối với vị trí chuyên viên:

          – Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm liên quan đến lĩnh vực tài chính, tiền tệ.

          – Am hiểu và có khả năng phân tích kinh tế vĩ mô, vi mô,

          – Hiểu rõ về SPDV ngân hàng, thị trường tiền tệ.

          – Am hiểu các quy định của NHNN, các thông lệ quốc tế về cơ chế quản lý TSC-TSN, các quy định về quản lý rủi ro thanh khoản và rủi ro lãi suất.

          – Có kỹ năng xử lý số liệu, các phương pháp thống kê.

          – Có kỹ năng xây dựng và trình bày những thay đổi về xu hướng thị trường trong báo cáo ALM.

          – Có kiến thức về kế toán quản trị, kế toán.

          CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

          – Lương thưởng vào các dịp Lễ, Tết trong năm.

          – Thưởng tháng 13, thưởng đạt danh hiệu, thưởng kết quả hoạt động kinh doanh…

          – Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định.

          – Hỗ trợ chi phí đồng phục, các trang thiết bị phục vụ công việc.

          – Điều chỉnh tăng lương theo năng lực qua các Kỳ/Quý trong năm.

          – Được đào tạo nghiệp vụ, kiến thức công việc liên quan.

          – Mạng lưới rộng, cơ hội & lộ trình thăng tiến rõ ràng.

          – Du lịch định kỳ hàng năm.

          – Được cập nhật những thông tin về Thị trường vốn và ngoại hối trong nước và quốc tế qua các bản tin hàng ngày.

          sacombank-tuyen-dung-o-hoi-cho-viec-lam

          CHUYÊN VIÊN CẤP CAO ĐÀO TẠO

          MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

           – Biên soạn & thiết kế chương trình đào tạo, tài liệu đào tạo kỹ năng cho các Đơn vị trên toàn hệ thống.

           – Trực tiếp giảng dạy các chương trình đào tạo kỹ năng cho nhân viên và CBQL cho các nhóm đối tượng được phân công.

           – Huấn luyện phát triển kỹ năng giảng dạy cho đội ngũ giảng viên nội bộ và đánh giá chất lượng giảng viên nội bộ.

           – Phối hợp với đối tác/Phòng Ban/Bộ phận khác chuẩn hóa chương trình đào tạo, nội dung tài liệu (kỹ năng, nghiệp vụ) và ngân hàng đề thi cho các nhóm đối tượng được phân công.

           – Tìm kiếm, nghiên cứu và đề xuất phát triển/cải tiến các chương trình đào tạo, tài liệu đào tạo nhằm bổ sung/nâng cao kiến thức nghiệp vụ, kỹ năng cho CBNV toàn hệ thống

           – Xây dựng các phương pháp triển khai và đánh giá hiệu quả sau đào tạo.

           – Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý trực tiếp.

          YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

           – Ưu tiên Nam, Trình độ Đại học các chuyên ngành có liên quan trở lên.

           – Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng/tài chính/bảo hiểm/các trung tâm cung ứng dịch vụ đào tạo.

          – Tiếng Anh cấp độ tối thiểu B2 theo chuẩn CEFR (hoặc các chứng chỉ tương đương). Kỹ năng nghe – nói lưu loát, đọc – dịch thuật các tài liệu bằng tiếng Anh.

           – Khả năng giảng dạy & tư duy sáng tạo tốt.

           – Có kinh nghiệm trong hoạt động triển khai đào tạo, thiết kế tài liệu đào tạo (khả năng thiết kế tài liệu theo hướng hiện đại: E-Learning/ Microlearning/ Infographic/ Ebook… là lợi thế).

          CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

           – Thu nhập cao, chế độ đãi ngộ hấp dẫn. 

           – Hỗ trợ chi phí đồng phục, các trang thiết bị phục vụ công việc (Laptop).

           – Được hưởng thù lao giảng dạy (theo quy định nội bộ của Sacombank).

           – Được tham gia các khóa đào tạo chuyên nghiệp nhằm nâng cao năng lực định kỳ hàng quý.

           – Các quyền lợi khác theo quy định của Sacombank trong từng thời kỳ.

          sacombank-tuyen-dung-nhan-vien

          CHUYÊN VIÊN KHÁCH HÀNG DOANH NGHIỆP

          Sacombank hiện đang tuyển dụng vị trí này tại các địa điểm: Nghệ An, Hà Tĩnh, Quảng Bình, Quảng Trị, Thừa Thiên Huế, Đà Nẵng, Quảng Nam, Quảng Ngãi. Nếu bạn cảm thấy phù hợp và có mong muốn ứng tuyển, vui lòng nhấn xem chi tiết công việc và nộp đơn ngay nhé…

          MÔ TẢ CÔNG VIỆC

          – Tiếp thị và bán các sản phẩm dịch vụ Ngân hàng theo chỉ tiêu được giao

          – Quản lý tệp khách hàng. Chăm sóc và duy trì mối quan hệ với khách hàng.

          – Xử lý hồ sơ khách hàng: phân tích, thẩm định, đề xuất cấp tín dụng, chất lượng tín dụng.

          YÊU CẦU

          – Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Kế toán, Tài chính – Ngân hàng, Marketing hoặc các ngành liên quan;

          – Kỹ năng Giao tiếp & Chăm sóc khách hàng

          – Kỹ năng Đàm phán & Thuyết phục

          – Hướng ngoại. Kiên trì, chịu khó & có trách nhiệm với công việc được phân công.

          CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

          – Hỗ trợ trang thiết bị phục vụ công việc.

          – Đào tạo kiến thức kỹ năng đối với ứng viên chưa có kinh nghiệm.

          – Hỗ trợ chi phí đồng phục, chi phí nghỉ mát hàng năm.

          – Thưởng vào các dịp Lễ Tết trong năm, sinh nhật ngân hàng….

          – Thưởng tháng 13, thưởng thành tích, thưởng kết quả hoạt động kinh doanh,… vào cuối năm.

          – Chế độ phép năm, chế độ bảo hiểm xã hội, chế độ du lịch đầy đủ

          – Ưu đãi tín dụng, ưu đãi sử dụng SPDV của Ngân hàng.

          ngan-hang-sacombank-nhan-giai-thuong-top-50

          THÔNG TIN LIÊN HỆ ỨNG TUYỂN

           – Địa chỉ hội sở: 266 – 268 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP.Hồ Chí Minh
           – SĐT: (+84) 283 8469 516
           – Email: tuyendung@sacombank.com
           – Website: https://sacombankcareer.com/#alljobs

          Lưu ý: Để tiện cho việc tham khảo thông tin, Ứng viên vui lòng tải và điền đầy đủ thông tin theo mẫu Sacombank đính kèm để nộp đơn ứng tuyển.

            NHẬN THÔNG TIN VÀ TƯ VẤN XEM MẶT BẰNG

            TẠI SAO NÊN ƯU TIÊN CHO NGÂN HÀNG THUÊ MẶT BẰNG:

            • Thương hiệu lớn: Các ngân hàng hiện đang là những doanh nghiệp có vốn hóa lớn đúng top của ở Việt Nam, cùng với đó là sự khẳng định thương hiệu đến với mọi người: Vietcombank, ACB, VIB, Techcombank,…
            • Hợp đồng ràng buộc rõ ràng: Hợp đồng với Ngân hàng thường đáp ứng đủ cho quyền và nghĩa vụ cho cả 2 bên thuê và bên cho thuê, hợp đồng rõ ràng, đầy rủ ráng buộc về pháp lí.
            • Cọc thanh toán ổn định: Thông thường thị trường thì số tiền đặt cọc sẽ là 3 tháng tiền thuê và thanh toán định kì 1 hoặc 3 tháng 1 lần, nhưng đối với Ngân hàng thì tiền đặt cọc có thể lên đến 6 tháng, và thanh toán 6 tháng/ 1 lần.
            • Tạo giá trị thương hiệu cho mặt bằng cho thuê: Với một bằng cho ngân hàng thuê, thì giá trị của mặt bằng càng về sau càng giá trị, nếu có mua bán với đơn vị khác ngoài ngân hàng thì vẫn có giá trị cao hơn so với khi để mặt bằng trống.
            • Gia hạn hợp đồng: Hợp đồng thuê của Ngân hàng thường khởi đầu 5 năm hoặc 10 năm, và sau khi kết thúc hợp đồng thì ngân hàng sẽ ưu tiên gia hạn hợp đồng với giá đã thống nhất với bên cho thuê, và thời gian thuê sẽ tiếp tục được ổn định.
            • Tính liên tục ổn định: Không giống với đa phần thương hiệu thuê mặt bằng, ngân hàng là đơn vị thuê ít bị ảnh hưởng bởi đại dịch Covid-19 vừa qua, vẫn đáp ứng được khả năng chi trả tiền thuê, và không bị tổn thất nhiều sau dịch Covid-19.

            ngan-hang-sacombank-hop-tac-voi-hang-hang-khong-bamboo

            Với một mặt bằng có thể cho 1 đơn vị thương hiệu, hoặc ngân hàng thuê, thì giá trị mặt bằng, ngồi nhà sẽ được tăng cao, bên cạnh đó thì sẽ kéo theo các đối thủ cạnh tranh di chuyển về khu vực lân cận, làm cho thị trường cho thuê càng trở nên sôi nổi. Vì vậy, hãy liên hệ với chung tôi để tiếp cận được với các THƯƠNG HIỆU CẦN THUÊ khác.

            THÔNG TIN LIÊN HỆ:

            CÔNG TY TNHH CHO THUÊ NHÀ PHỐ

            Phòng tiếp nhận mặt bằng: Mr. Vĩnh

            Phone: 0938.469.486 (Zalo, Viber, Whatsapp, Lime)

            Web: chothuenhapho.vn

            Fanpage: https://by.com.vn/hV2vv8

            Địa chỉ: 63 Lý Thái Tổ, Phường 1, Quận 10, Tp HCM